Kategorie: Stellen & Praktika

Zur Ergänzung seines Teams in Berlin besetzt AFS Interkulturelle Begegnungen e.V. zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit in Berlin eine Stelle als Regionalentwickler*in (m/d/w) für die Programm- und Organisationsentwicklung.

Der Regionalentwickler (m/d/w) unterstützt die Ehrenamtlichen vor Ort und sichert das Erreichen qualitativer und quantitativer Ziele im Schüleraustausch- und Gastfamilienprogramm. Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet.

Ihre Aufgabenschwerpunkte sind:
* Durchführung von geeigneten Maßnahmen zur Teilnehmergewinnung im Schüler- und Gastfamilienprogramm
* Kontaktpflege mit Schulen und Networking mit Multiplikatoren
* Ehrenamtlichenkoordination zur Stärkung lokaler Programmstrukturen
* Organisation von Schulungs- und Partizipationsveranstaltungen für Ehrenamtliche
* Unterstützung und Beratung in Konfliktsituationen
* Interne Netzwerkpflege, Projekt- und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit
* Administrative Aufgaben und Datenbankpflege

Ihr Profil:
* Erfahrungen im Ehrenamtsmanagement, zumindest Leitungserfahrung im ehrenamtlichen Kontext
* Erfahrung in Organisationsentwicklung
* Freude am Umgang mit Menschen verschiedener Altersstufen
* Sicheres Auftreten, sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
* Organisationstalent und Fähigkeit zur Selbstorganisation
* Bereitschaft zu Tätigkeiten an Wochenenden und häufigen Dienstreisen in der Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen

Wir bieten Ihnen eine vielseitige und interessante Aufgabe in einer international tätigen, ehrenamtlich getragenen Jugendaustauschorganisation. Aufgrund unserer subsidiären und partizipativen Struktur und Arbeitsweise bieten sich Ihnen viele Gestaltungsfreiräume, die ein hohes Maß an Selbständigkeit und Entscheidungsfreude erfordern.

Bitte richten Sie Ihre elektronische Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittsdatums unter myjob@afs.de (max. 2 Anhänge, ausschließlich im PDF-Format).

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Zur Verstärkung seines Teams besetzt die SRH Hochschule in Berlin ab dem 1. August 2019 eine Leitungsposition (m/w/d) für das Centre for Languages and Diversity in Vollzeit und im Rahmen eines befristeten Anstellungsverhältnisses für die Dauer der Elternzeit.

Ihre Aufgabe:
* Durchführung sprachpraktischer Lehrveranstaltungen im Umfang von 12 SWS
* Inhaltliche, methodisch-didaktische Gestaltung, Planung und Organisation der Sprachausbildung / Verantwortung für das Qualitätsmanagement der Lehrveranstaltungen (inklusive Anmeldemanagement, Kurslisten, Gebührenverwaltung)
* Rekrutierung und Betreuung der Sprachdozenten
* Administrative Aufgaben: Durchführung und Auswertung der Einstufungstests, Erstellung von Sprachzeugnissen und Beratung der Studierenden, Prüfungsverwaltung, Überprüfung der Noteneingabe
* Repräsentation der Sprachausbildung / Sprachkenntnisse in offiziellen hochschulinternen Angelegenheiten (z.B. bei Akkreditierungen, Internetauftritt, sprachliche Zulassungsvoraussetzungen, sprachliche Weiterbildungen der Mitarbeitenden)
* Planung, Gestaltung, Organisation und Durchführung des Diversity Trainings (inklusive Kalkulationen und Budgetverwaltung)

Ihr Profil:
*Studium Fremdsprachenphilologie / Deutsch als Fremdsprache / Sprachlehrforschung / Lehramt
* Mehrjährige Unterrichtserfahrung; Erfahrung im Bereich Fremdsprachenlernen und -didaktik (Entwicklung von Curricula, Lehrwerkauswahl, Konzeption von Prüfungsleistungen, Kenntnisse über offizielle Prüfungen)
* Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Interkulturalität / Diversity
* Gutes Planungs- und Organisationsvermögen und hohe Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, Serviceorientierung und sehr gute kommunikative Kompetenzen
* Muttersprachliche Deutschkenntnisse, sehr gute Englischkenntnisse (C1)

Wir bieten Ihnen eine service- und erlebnisorientierte Hochschule, die Vernetzung und Zusammenarbeit in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld fördert und Sie im Rahmen einer betrieblichen Gesundheitsförderung umfassend betreut. Wir fördern Chancengleichheit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Frauen sowie Menschen mit einem internationalen Hintergrund oder einer Schwerbehinderung ermutigen wir ausdrücklich sich zu bewerben.

Ihre Fragen beantwortet:
SRH Hochschule Berlin | Nathalie Vogelwiesche | Leiterin Centre for Languages and Diversity | Tel.: 030-374 374 – 160

Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich online mit Angabe der Kennziffer 3944-0, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihren Gehaltsangaben. Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen, bestenfalls in einer PDF-Datei zusammengefasst.

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Im Internationalen Büro der Universität Jena ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz zur Unterstützung bei der Durchführung von internationalen Austauschprogrammen, speziell des EU-Bildungsprogramms ERASMUS+ als Verwaltungsmitarbeiter/in im Sachgebiet Austauschprogramme – Studium im Ausland zu besetzen.

Ihre Aufgaben:
* Entwicklung und Initiierung von innovativen, fächerübergreifenden Maßnahmen zur Steigerung der akademischen Auslandserfahrung von Studierenden, Wissenschaftlern und Verwaltungspersonal
* Unterstützung bei der Durchführung von ERASMUS + in den Fakultäten und enge Zusammenarbeit mit den Fakultätsbeauftragten
* Umsetzung von Werbemaßnahmen und Erstellen von Informationsmaterial zu den entsprechenden Programmen
* Organisation und Durchführung von Informationsveranstaltungen (tw. auch in englischer Sprache)
* Unterstützung und Vorbereitung bei Vertragsgestaltung und Akquise
* Teilnahme an Workshops, Konferenzen oder Fortbildungen

Unsere Anforderungen:
* Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Diplom-FH) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
* Auslandserfahrung ist von Vorteil
* Sehr gute Kenntnisse der modernen Informations- und Kommunikationstechnologien sowie sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket und sozialen Medien
* Sehr gute englische und deutsche Sprachkenntnisse
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent
Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten sowie strukturierter Arbeitsstil
Teamfähigkeit und kompetenter, serviceorientierter Umgang mit Studierenden und Mitarbeitern/innen

Wir bieten:
* attraktive Nebenleistungen z.B. Vermögenswirksame Leistungen, Job-Ticket (Vergünstigungen für öffentliche Verkehrsmittel), betriebliche Altersvorsorge (VBL)
*ein spannendes Tätigkeitsfeld mit Gestaltungsspielraum
eine universitäre Gesundheitsförderung und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten
eine umfassende Einarbeitung in Ihre Aufgaben ist gewährleistet
Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) entsprechend den persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 10.
Die Einstellung erfolgt befristet im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung, voraussichtlich für ca. 1 Jahr und 4 Monate. Es handelt sich um eine Teilzeitstelle im Umfang von 50 v.H. der tariflichen Arbeitszeit (20 Wochenstunden). Gegebenenfalls kann zeitweise eine Arbeitszeitaufstockung zur Mitarbeit in Drittmittelprojekten erfolgen.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte unter Angabe der Registrier-Nummer 146/2019 bis zum 12.06.2019 an:

Friedrich-Schiller-Universität Jena
Dezernat 5 – Personal
Fürstengraben 1
07743 Jena

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Das Goethe-Institut in Zagreb besetzt im Rahmen seiner Bildungskooperation im Ausland für die Zeit vom 1. September 2019 (oder später) bis zum 31. August 2022 mit der Option auf Verlängerung eine Stelle als Experte/in für Unterricht für den Einsatz in Kroatien. Der Dienstort ist Zagreb.

Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
* Strategische Planung und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen (lokal, regional und überregional) für Deutschlehrer/-innen auf allen Stufen (Elementarbereich, Primar- und Sekundarstufen I und II sowie Tertiärbereich) zu den folgenden Inhalten: Landeskunde, mediengestütztes und fächerübergreifendes Lehren, Methodik/Didaktik, interkulturelles und performatives Lehren
* Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung von multimedialen Fortbildungsangeboten für Deutschlehrer/-innen
* Mitwirkung in der Deutschlehrerfortbildung in Zusammenarbeit mit den Institutionen des Gastlandes sowie Planung und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen für Fortbilder/-innen einschließlich der Erstellung von didaktischen Materialien
* Ausbau des Multiplikatorennetzwerks
* Beratung von Erziehungsbehörden und anderen für den Deutschunterricht relevanten Partnern und Institutionen in allen Fragen, die den fremd- und fachsprachlichen Deutschunterricht betreffen (Curricula, Unterrichtsorganisation, Methodik/Didaktik, Linguistik, Literatur und Landeskunde einschließlich sprachpolitischer Fragen)
* Beratung der Lehrkräfte, Hospitation im (Schul-)Unterricht und Erteilung von Modellunterricht
* Durchführung von Werbemaßnahmen für den Deutschunterricht an Schulen
* Mitwirkung bei der strategischen Planung und bei Maßnahmen im Rahmen der Initiative „Schulen: Partner der Zukunft“ (PASCH)
* Vermittlung von Schulkontakten und Organisation von Schüleraustauschprogrammen
* Planung und Durchführung eines projektorientierten, handlungsorientierten, innovativen Modellunterrichts im Rahmen von Schulbesuchen
* Entwicklung und Erprobung von Unterrichtsmaterial
* Administrative Zusammenhangstätgikeiten

Ihr Profil:
* Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (bevorzugt in Germanistik/DaF)
* Lehrbefähigung Sekundarstufe I und II (1. und 2. Staatsexamen in einem Fremdsprachenfach) und berufliche Erfahrungen im Bereich Fremdsprachenunterricht (bevorzugt auch Primarbereich)
* Ausbildung und Unterrichtspraxis im Fach Deutsch als Fremdsprache
* Erfahrung im Unterricht für Schüler/-innen
* Aktueller Kenntnisstand zur Methodik/Didaktik von Deutsch als Fremdsprache
* Erfahrung in Fortbildungsdidaktik, Netzwerkarbeit und Multiplikatorenschulung
* Ausgezeichnete Medienkompetenz
* Erfahrung im Einsatz digitaler Medien im Unterricht und in der Lehrerfortbildung
* Erfahrung in Budgetverwaltung, Kostenplanung und Berichtswesen
* Erfahrung im Projektmanagement
* Interkulturelle Erfahrung durch einen Auslandsaufenthalt
* Ausgeprägte soziale Kompetenz und Bereitschaft zur Teamarbeit
* Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsstärke
* Präsentations- und Networking-Kompetenz
* Bereitschaft zu Dienstreisen
* Hohe Belastbarkeit
* Interkulturelle Kompetenz und Organisationsfähigkeit
* Angehörigkeit eines EU-Staates

Wir bieten:
* Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD), Entgeltgruppe E13 oder der entsprechenden Besoldungsstufe als verbeamtete Lehrkraft
* Eine monatliche Mietzuwendung
* Eine Umzugspauschale
* Reisekostenpauschalen
* Anlassbezogen: Reisebeihilfen, Schulbeihilfen

Die Zusatzleistungen richten sich nach den Richtlinien der Zentralstelle für das Auslandsschulwesen (ZfA).

Wenn die geforderten persönlichen Voraussetzungen nicht in vollem Umfang vorliegen, kann die Vergütung von der genannten abweichen.

Lehrkräfte aus dem Schuldienst richten Ihre Bewerbung bitte zusätzlich über den Dienstweg an Ihr zuständiges Ministerium.

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (ausführliches Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) ausschließlich über das Bewerbungsportal bis spätestens zum 18. Juni 2019 (23:59 Uhr MEZ) ein. Die Referenznummer für diese Ausschreibung lautet: A6550400

Bitte wenden Sie sich bei technischen Fragen zum Bewerbungsverfahren an: bewerbungen-hotline@goethe.de

Für inhaltliche Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Claudia Kolbe, Referentin des Bereichs Personalplanung und -gewinnung, in der Zentrale des Goethe-Instituts e.V. in München zur Verfügung: claudia.kolbe@goethe.de

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Das Goethe-Institut in Minsk besetzt im Rahmen der seiner Bildungskooperation im Ausland für die Zeit vom 16. September 2019 (oder später) bis zum 15. September 2022 mit der Option auf Verlängerung eine Stelle als Experte/-in für Unterricht für den Einsatz in Weißrussland. Der Dienstort ist Minsk.

Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
* Planung und Durchführung von Maßnahmen der Deutschlehrerfortbildung und von Fortbildungsmaßnahmen für Fortbilder/-innen in Zusammenarbeit mit den Institutionen des Gastlandes
* Beratung von Erziehungsbehörden und anderen für den Deutschunterricht relevanten Partnern und Institutionen in allen Fragen, die den fremd- und fachsprachlichen Deutschunterricht betreffen (Curricula, Unterrichtsorganisation, Methodik/Didaktik, Linguistik, Literatur und Landeskunde einschließlich sprachpolitischer Fragen)
* Beratung von Lehrkräften und Erteilung von Modellunterricht
* Durchführung von Werbemaßnahmen für den Deutschunterricht an Schulen
* Fachliche Mitbetreuung der Bildungskooperation im Land
* Verwaltung und Organisation von Stipendienprogrammen im Rahmen der Initiative „Schulen: Partner der Zukunft“ (PASCH)
* Konzeption, Planung und Fortführung von Fördermaßnahmen für die 6 PASCH-Schulen in Weißrussland
* Betreuung der Schulen, Kooperation mit den Schulen der Zentralstelle für das Auslandsschulwesen (ZfA)
* Förderung des Deutschunterrichts durch geeignete Maßnahmen
Bereitstellung von Lehr- und Lernmaterial
* Lehrerfortbildung (Methodik/Didaktik, Landeskunde, Kultur, Literatur)
Vernetzung der an der Initiative beteiligten Schulen und Koordination der eigenen Maßnahmen
* Implementierung und Durchführung von Goethe-Prüfungen
* Mitwirkung bei regionalen PASCH-Projekten

Ihr Profil:
* Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (bevorzugt in Germanistik/DaF oder oder einer modernen Fremdsprache)
* Lehrbefähigung Sekundarstufe II (1. und 2. Staatsexamen in einem Fremdsprachenfach) und berufliche Erfahrungen im Bereich Fremdsprachenunterricht
* Ausbildung und Unterrichtspraxis von mindestens einem Jahr im Fach Deutsch als Fremdsprache, möglichst auch Erfahrung im Unterricht für Schüler/-innen
* Aktueller Kenntnisstand zur Methodik/Didaktik von Deutsch als Fremdsprache
* Erfahrung in Fortbildungsdidaktik, Netzwerkarbeit und Multiplikatorenschulung
* Erfahrung im Einsatz elektronischer Medien im Unterricht und in der Lehrerfortbildung
* Erfahrung in Budgetverwaltung, Planung von Kosten und Durchführung von Berichtswesen
* Kulturraumerfahrung und gute russische Sprachkenntnisse
* Interkulturelle Erfahrung durch einen Auslandsaufenthalt
* Ausgeprägte soziale Kompetenz und Bereitschaft zur Teamarbeit
* Bereitschaft zu interkulturellem Lernen
* Bereitschaft zu Dienstreisen
* Hohe Belastbarkeit
* Hohe interkulturelle Kompetenz und Organisationsfähigkeit
* Gesundheitliche Eignung des Bewerbers/der Bewerberin sowie der mit ausreisenden Familienangehörigen
* Deutsche Staatsangehörigkeit

Wir bieten:
* Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD), Entgeltgruppe E13, oder der entsprechenden Besoldungsstufe als verbeamtete Lehrkraft
* Eine monatliche Mietzuwendung
* Eine Umzugspauschale
* Reisekostenpauschalen
* Anlassbezogen: Reisebeihilfen, Schulbeihilfen

Die Zusatzleistungen richten sich nach den Richtlinien der Zentralstelle für das Auslandsschulwesen (ZfA).

Wenn die geforderten persönlichen Voraussetzungen nicht in vollem Umfang vorliegen, kann die Vergütung von der genannten abweichen

Lehrkräfte aus dem Schuldienst richten Ihre Bewerbung bitte zusätzlich über den Dienstweg an ihr zuständiges Ministerium.

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (ausführliches Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) ausschließlich über das Bewerbungsportal bis spätestens zum 18. Juni 2019 (23:59 Uhr MEZ) ein. Die Referenznummer für diese Ausschreibung lautet: A4630300

Bitte wenden Sie sich bei technischen Fragen zum Bewerbungsverfahren an: bewerbungen-hotline@goethe.de

Für inhaltliche Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Claudia Kolbe, Referentin des Bereichs Personalplanung und -gewinnung, in der Zentrale des Goethe-Instituts e.V. in München zur Verfügung: claudia.kolbe@goethe.de

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Das Goethe-Institut in Amman besetzt im Rahmen seiner Bildungskooperation im Ausland für die Zeit vom 1. November 2019 (oder später) bis zum 31. Oktober 2022 mit der Option auf Verlängerung eine Stelle als Experte/-in für Unterricht für den Einsatz in Jordanien, Libanon und Irak. Der Dienstort ist Amman.

Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
* Beratung der Bildungsinstitutionen in Fragen des Deutschunterrichts (Curricula, Lehrwerkeinsatz, Bildungsplanung)
* Auf-, Ausbau und Betreuung von Multiplikatorennetzwerken im Bereich Fortbildung und Lehrkräftequalifizierung (DaF)
* Konzeption und Durchführung von interdisziplinären Projekten
* Betreuung des Themenfelds „Berufliche Bildung und Entrepreneurship“
* Beratung sowie Konzeption und Durchführung von Projekten zum Thema
Betreuung der Kooperation mit Universitäten (speziell German-Jordanian University) mit Blick auf die Förderung von Deutsch als Fremdsprache und die Vorbereitung auf das Studium in Deutschland
* Konzeption und Begleitung der Alumniarbeit
* Initiierung und Durchführung von Programmen im Feld Jugendaustausch
* Koordination der Marketing- und Öffentlichkeitsarbeit in der Bildungskooperation
* Koordination der Stipendienvergabe sowie Betreuung der Stipendiaten/-innen

Ihr Profil:
* Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (vorzugsweise in Germanistik/DaF bzw. im Fremdsprachenbereich) sowie berufliche Erfahrungen im Bereich Fremdsprachenunterricht
* Mehrjährige praktische Erfahrung im Sekundarbereich erwünscht, möglichst Lehrbefähigung Sekundarstufe II (1. und 2. Staatsexamen)
* Aktueller Kenntnisstand zur Methodik/Didaktik des Fremdsprachenunterrichts bzw. von Deutsch als Fremdsprache sowie zur Methodik/Didaktik im Feld „Berufliche Bildung und Entrepreneurship“ wünschenswert
* Erfahrung in der Planung und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen, bei der Entwicklung von Curricula und Lehrwerken
* Erfahrung im Projektmanagement
* Kenntnisse von Schulentwicklung und Jugendaustauschprogrammen
wünschenswert:
* Sehr gute IT-Kenntnisse (MS-Office)
* Hohe interkulturelle Kompetenz; Auslandserfahrung (insbesondere in der Region) erwünscht
* Sehr gute Deutsch- und Englischkennnisse, Arabischkenntnisse wünschenswert
* Bereitschaft zu Dienstreisen in der Region
* Gesundheitliche Eignung des Bewerbers/der Bewerberin sowie der mit ausreisenden Familienangehörigen.
* Deutsche Staatsangehörigkeit

Wir bieten:
* Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD), Entgeltgruppe E13, oder der entsprechenden Besoldungsstufe als verbeamtete Lehrkraft
* Eine monatliche Mietzuwendung
* Eine Umzugspauschale
* Reisekostenpauschalen
* Anlassbezogen: Reisebeihilfen, Schulbeihilfen

Die Zusatzleistungen richten sich nach den Richtlinien der Zentralstelle für das Auslandsschulwesen (ZfA).

Wenn die geforderten persönlichen Voraussetzungen nicht in vollem Umfang vorliegen, kann die Vergütung von der genannten abweichen.

Lehrkräfte aus dem Schuldienst richten Ihre Bewerbung bitte zusätzlich über den Dienstweg an ihr zuständiges Ministerium.

Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (ausführliches Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) ausschließlich über das Bewerbungsportal bis spätestens zum 18. Juni 2019 (23:59 Uhr MEZ) ein. Die Referenznummer für diese Ausschreibung lautet: A1250200

Bitte wenden Sie sich bei technischen Fragen zum Bewerbungsverfahren an: bewerbungen-hotline@goethe.de

Für inhaltliche Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Claudia Kolbe, Referentin des Bereichs Personalplanung und -gewinnung, in der Zentrale des Goethe-Instituts in München zur Verfügung: claudia.kolbe@goethe.de

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Für die Standorte in Hanoi und Ho-Chi-Minh-Stadt besetzt das Goethe-Institut ab 1. August 2019 (oder später) bis 31. Juli 2021 eine Projektkoordination für Fachsprachenkurse und Berufsmigration in Vollzeit. Der Dienstort ist Hanoi. Bewerbungsschluss ist der 21. Juni 2019.

Das Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig folgende Tätigkeiten:
* Unterstützung beim Aufbau und Pflege eines Netzwerkes an deutschen und vietnamesischen Schlüsselakteuren, Partnern und Adressaten für das fachsprachliche Angebot am Goethe-Institut Vietnam
* Koordination des für die Berufsmigration relevanten Kursbetriebs an den Standorten Hanoi und Ho-Chi-Minh-Stadt
* Portfolioentwicklung
* Koordination der Entwicklung von fachsprachlichen Unterrichtsbausteinen und Stoffverteilungsplänen
* Qualitätsmanagement
* Organisation von Fortbildungsveranstaltungen
* Öffentlichkeitsarbeit
* Berichterstattung und Budgetverwaltung

Anforderungen:
* abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium
* Berufserfahrung im Tätigkeitsfeld der Berufsmigration und des fachsprachlichen DaF-Unterrichts
* Projektmanagementkompetenz
* Konzeptionelles, strategisches Denken
* Ausgeprägte soziale und interkulturelle Kompetenz
* Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick gegenüber Partnern und Kunden
* Kenntnis und Handhabung aller geläufigen Office-Produkte und Bereitschaft, sich in die Steuerungs-und Planungsinstrumente des Goethe-Instituts einzuarbeiten
* Deutschkenntnisse ab Niveau C1
* Kulturraumerfahrung erwünscht

Wir bieten einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit adäquater Bezahlung. Eine Gleichstellung von Männern und Frauen ist gewährleistet.

Senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Referenzen) bitte auf Deutsch ausschließlich in elektronischer Form und mit dem Stichwort „Bewerbung Koordinator/-in Fachsprachenkurse“ in der Betreffzeile Ihrer E-Mail bis spätestens zum 20. Juni 2019 an bewerbungen-hanoi@goethe.de

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Das Goethe Institut in Jakarta besetzt ab 1. Juli 2019 oder später eine Stelle als
ProjektassistentIn für das Projekt „Fachkräftegewinnung in Südostasien“ im Rahmen der Zuwanderung von Fachkräften nach Deutschland.

Im Rahmen der Fachkräftegewinnung für Deutschland macht das Goethe-Institut Angebote zur sprachlichen und interkulturellen Vorbereitung für künftige
Arbeitsmigrant/innen. Ziel des Projekts „Fachkräftegewinnung in Südostasien“ ist die Ausweitung der entsprechenden Leistungen durch Kapazitätserweiterung, Rekrutierung und Qualifizierung von Lehrpersonal sowie Aufbau von Partnerstrukturen in der Region Südostasien.

Aufgaben:
* Koordination und budgetäre Überwachung des Projekts in enger Absprache mit der Leitung der Spracharbeit
* Monitoring des Projektfortschritts in Zusammenarbeit mit der Leitung der Spracharbeit, aktive Kommunikation mit den lokalen Projektkoordinator/innen
* Rechercheaufgaben bzgl. der Entwicklung des Geschäftsfeldes Fachkräftemigration und der im Bereich aktiven Player in unterschiedlichen
Ländern der Region sowie in Deutschland
* Evaluation und Berichterstattung
* Kommunikation und geschäftliche Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache
* Administrative Aufgaben im Bereich der Assistenz für die Leitung der Spracharbeit, allgemeine Bürotätigkeiten im Rahmen des Projekts

Anforderungen:
* Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im geistes-, sozialwissenschaftlichen oder kaufmännischen Bereich oder gleichwertige
Kenntnisse und Fähigkeiten
* Einschlägige Berufserfahrung im Gesundheits- und/oder Bildungssektor
* Erfahrung im Projektmanagement und in der Abrechnung von Projekten
* Deutsche Sprachkenntnisse mindestens auf dem Niveau C1
* Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und lösungsorientiertem Denken
* Ausgeprägte Organisations- und Koordinationskompetenz
* Hohe soziale und interkulturelle Kompetenz, Kulturraumerfahrung in Südostasien von Vorteil
* IT-Kompetenz (sehr gute Anwenderkenntnisse aller MS Office-Komponenten, Erfahrung mit Projektplanungssoftware von Vorteil) und Bereitschaft, sich in die spezifischen Planungs- und Abrechnungsinstrumente des Goethe-Instituts einzuarbeiten
* Bereitschaft zu Dienstreisen

Der Beschäftigungsumfang beträgt 40 Stunden in der Woche. Wir bieten einen attraktiven und vielseitigen Aufgabenbereich, ein interessantes Arbeitsumfeld sowie eine angemessene Vergütung.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung in deutscher Sprache mit einem ausführlichen Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugniskopien per E-Mail ausschließlich an sprache-jakarta@goethe.de. Die Bewerbungsfrist endet mit Ablauf des 9. Juni 2019.

Bitte beachten Sie, dass wir lediglich mit denjenigen Bewerber/innen in Kontakt treten werden, die wir zu einem Bewerbungsgespräch einladen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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In der Zentralen Geschäftsstelle der Universität der Großregion – UniGR a.s.b.l. in Saarbrücken ist die Position als dreisprachige/r Kordinator*in zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit neu zu besetzen.

Unter der Verantwortung der Geschäftsführerin sind Sie für die operativen Aktivitäten der UniGR zuständig und haben u.a. folgende Aufgaben:
* Koordination der operativen Organe und Gremien sowie der zentralen Aktivitäten des Verbundes,
* Abstimmung und Zusammenarbeit mit den UniGR-Referent_innen und mit weiteren universitären Akteuren an den Partneruniversitäten,
* Implementierung der Strategie und des Arbeitsplans des Verbundes,
* Umsetzung und Anpassung der Kommunikationsstrategie der UniGR in Zusammenarbeit mit den Kommunikationsabteilungen der Partneruniversitäten,
* Kontakt zu anderen Institutionen und Akteuren,
* Erstellung von Kommunikationsmaterialien (Artikel, Broschüren, Internetseite usw.) und Organisation von Veranstaltungen,
* die Beobachtung und Verfolgung der Entwicklung relevanter Europäischer Förderprogramme (u.a. Erasmus+, INTERREG, Horizon Europe,…),
* aktives fachliches Monitoring im Bereich Hochschulwesen und Forschung.

Ihr Profil:
* Universitätsabschluss: Master oder gleichwertig
* Hervorragende Deutsch-, Französisch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* einschlägige Erfahrungen im interkulturellen Arbeitsumfeld und der Koordination von Projekten bzw. von Teams
* Kenntnisse der Hochschulsysteme und der Hochschullandschaften der betroffenen Länder (DE, FR, BE, LU)
* Schnelle Auffassungsgabe in Bezug auf komplexe Arbeitsfelder und Arbeitsumgebungen
* Erfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit (inklusive sozialer Netzwerke)
* Perfekte Beherrschung der MS-Office-Pakets, wünschenswert sind darüber hinaus Kenntnisse in der Bildbearbeitung und in Content-Management-Systemen (z. B. „Drupal“)
* Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb und außerhalb der Großregion

Sie verfügen darüber hinaus über die Fähigkeit zu eigenverantwortlichem und sehr strukturiertem Arbeiten. Sie kombinieren Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz mit ausgeprägter Organisationsfähigkeit und großem Engagement sowie Begeisterungsfähigkeit.

Wir bieten Ihnen ein interessantes Arbeitsumfeld im Herzen der europäischen Hochschullandschaft, Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung und die Chance, zur Entwicklung eines innovativen Universitätsverbundes beizutragen.

Die unbefristete Vollzeitstelle (40h/Woche) ist schnellstmöglich zu besetzen. Arbeitsort ist die Zentrale Geschäftsstelle der UniGR in Saarbrücken. Die Bewerbungsgespräche werden am 3. Juli 2019 stattfinden.

Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung auf Deutsch sowie auf Französisch (bestehend jeweils mindestens aus Motivationsschreiben, Lebenslauf und Scans einschlägiger Zeugnisse) in einem einzigen PDF-Dokument ausschließlich per Email bis spätestens 17. Juni 2019, 12:00 Uhr an
Frau Frédérique Seidel, Geschäftsführerin der Universität der Großregion ( frederique.seidel@uni-gr.eu ).

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Das Kinderhilfswerk Worldvision besetzt an seinem Standort in Friedrichsdorf (Taunus) bei Frankfurt/Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt für seinen Bereich Internationale Programme unbefristet und in Vollzeit (40 Stunden) eine Stelle als RegionalreferentIn für die Projektentwicklung Naher Osten / Lateinamerika.

Was Sie erwartet:
Ein herzliches und respektvolles Miteinander in einer Unternehmenskultur, die durch christliche Werte geprägt ist. Darüber hinaus Möglichkeiten zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, eine intensive Einarbeitung in unsere Arbeitsprozesse, flache Hierarchien und folgende Herausforderungen in einer dynamischen und international agierenden Organisation:
* Erstellung von qualitativ hochwertigen Projektanträgen in Abstimmung mit den Abteilungen Projektentwicklung, Fachberatung und Qualitätssicherung
* Identifizierung von bestehenden und neuen, für die Region relevanten, Finanzierungsmöglichkeiten von öffentlichen und privaten Gebern
* Prozessoptimierung hinsichtlich Ideenentwicklung, strategischer Auswahl und geberorientierter Aufbereitung von Projekten
* Unterstützung bei der Professionalisierung der Projektentwicklungs-Aktivitäten im Bereich Internationale Programme mit inhaltlicher Berichtslinie zum Abteilungsleiter Projektentwicklung und Zusammenarbeit mit Marketingabteilungen
* Unterstützung bei der Qualitätssicherung bzgl. Planung und Durchführung von Projekten

Was Sie mitbringen sollten:
Sie sind eine kommunikationsstarke Persönlichkeit, wollen Ihr Fachwissen, Ihre Erfahrung und Ihr hohes Engagement für unsere Kinderhilfsorganisation einsetzen.
Außerdem zeichnen Sie sich u. a. durch folgende Erfahrungen und Eigenschaften aus:
* Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in für Entwicklungszusammenarbeit und Humanitärer Hilfe relevanten Fachgebieten
* Mehrjährige Berufserfahrung mit Bezug zur Entwicklungszusammenarbeit/ Humanitären Hilfe und in der Projektentwicklung inklusive mehrjähriger Auslandserfahrung
* sehr gutes fach- und regionalspezifisches Wissen, sowie interkulturelle Berufserfahrung
* Sehr gute Erfahrung in der Projektplanung, Abwicklung und Auswertung von Projekten der Entwicklungszusammenarbeit oder Humanitären Hilfe
* Sehr gute Erfahrung mit nationalen und internationalen Geldgebern und deren Richtlinien
* Fundierte Kenntnisse in der nationalen und internationalen NRO-Szene sowie im NRO-Geberumfeld
* Teamfähigkeit, ein aufgeschlossenes Wesen und Talent für integratives Arbeiten in Netzwerken
* Selbstständige und konzeptionelle Arbeitsweise
* Belastbarkeit, Lernbereitschaft und Flexibilität
* Bereitschaft zu Reisen unter klimatisch / politisch schwierigen Bedingungen
* Sehr gute Fremdsprachenkenntnisse, insbesondere Englisch in Wort und Schrift, Spanischkenntnisse sind von Vorteil
* Identifikation mit den christlichen Werten von World Vision und die Bereitschaft, diese im Rahmen unserer internationalen Partnerschaft auch nach außen zu vertreten.

Ihre Bewerbung (Motivationsanschreiben mit Angaben zur Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) nehmen wir ausschließlich über unser Jobportal entgegen. Die maximale Größe aller Dateien kann bis zu 10 MB betragen. Rückfragen beantwortet Ihnen Sandra Fischer gerne telefonisch unter 06172-763-277.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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